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Español
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Los valores organizacionales tradicionales están siendo reconocidos como causantes de estrés y enfermedades: falta de tiempo, agotamiento, irritabilidad, conflictos familiares por exceso de trabajo. La cultura empresarial ha quedado anacrónica respecto de las nuevas realidades y a la vez es ajena a las necesidades y potencialidades de su gente. Además, este estado mental asesina la creatividad y multiplica las decisiones erróneas, sin cuestionar...